Want vanaf vandaag is het team van The Solutionz Group uitgebreid met onze nieuwste aanwinst: Rosita! Rosita...
EEN NIEUWE MAAND BETEKENT NIEUWE TOPPERS BIJ TSG!
Want vandaag zijn Lorenzo en Dayanto officieel gestart bij The Solutionz Group, en zowel Lorenzo als Dayanto...
HOE VAL JE OP TUSSEN DIE STAPEL CV’S?
De afdelingen HR, personeelszaken, recruitment en werving & selectie krijgen dagelijks zoveel cv’s...
DEZE PS5 WACHT OP JOU!
Want als jij onze nieuwste collega aandraagt, mag je deze komen ophalen…Spiksplinternieuw in de verpakking,...
BEN JIJ BEKEND MET HET OMGEKEERD SOLLICITEREN?
Tijden zijn veranderd, want nu hoef jij niet meer te solliciteren, maar solliciteren wij bij jou!Je hebt...
KROON JEZELF TOT KONING TSG TOTO
Bij TSG zijn we gek van voetbal en één voor één vinden we ook dat we echte kenners zijn!En daarom...
DETACHERING? HELL YES!
Je hebt er vast weleens over gehoord of mee te maken gehad: het fenomeen detachering. Je wil je bedrijf...
HAPPY NOERANIE DAY!
Happy wat? Happy Noeranie Day, want Noeranie is vandaag jarig! Van harte gefeliciteerd met je verjaardag en...
New Business Manager
Ben je toe aan je volgende stap in je carrière? En heb je behoefte aan een informele, laagdrempelige club die niet alleen kijkt naar wat je hebt gedaan en wat je kunt, maar óók kijkt naar je karakter, je ambities en je wensen? Een partner die je van A tot Z begeleidt? Dan ben je bij ons aan het juiste adres.
Als New Business Manager Sales ben je verantwoordelijk voor het genereren van nieuwe zakelijke kansen en het uitbreiden van ons klantenbestand. Dat betekent dus dat je nieuwe klanten zult moeten binnenhalen. Je zult nauw samenwerken met het marketingteam om onze diensten effectief op de markt te brengen.
Wat ga je doen!
New Business:
- Het totale proces van lead tot aan binnenhalen klant vorm geven en als zodanig uitvoeren om New Business te genereren;
- Het adviseren van Directie inzake te gebruiken (software)tools;
- Inrichting van bestaande en/of aan te schaffen tools;
- Netwerk opbouwen en beheren van opdrachtgevers en klanten;
- Efficiency-slagen bedenken om kostenbesparing te realiseren.
Relatiebeheer:
- Uitstekende en doorlopende communicatie met zowel klanten als leads/prospects daar dit een speerpunt van de onderneming is;
- Probleemoplosser (in samenspraak met Directie) voor klant en lead/prospect bij disputen in welke vorm dan ook;
- Het constant op de hoogte zijn van de (tijdelijke) personeelsbehoefte van klant en opdrachtgever om hier consequent invulling aan te kunnen geven in samenwerking met je collega(‘s)